当事務所からのお知らせや、最新の社会保険・労務管理に関する法改正や通達等のトピックをお届けします。
2014年度
- 2014-12-22
- □ 年末年始の業務日程
−12月27日（土）〜1月4日(日)までお休みとさせていただきます。− - 2014-12-22
- ■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−配偶者の年収の「壁」を解消へ、他−
- 2014-12-22
- ■ 「トピックス」を追加しました
−労働基準監督署調査マニュアル、他−
- 2014-12-22
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−賃金引下げついて労使間で合意が成立したと認められるには
どのような要件が必要か？−
- 2014-11-20
- ■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−平成25年民間給与実態統計調査 平均給与3年ぶり増加、他−
- 2014-11-20
- ■ 「トピックス」を追加しました
−研修関係助成金の創設について、他−
- 2014-11-20
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−退職後6か月以内に同業他社に就職した者に退職手当を支給しない旨の
就業規則の効力は？−
- 2014-10-21
- □ 社会保険労務士の勉強会にて講師を務めました
−「八会（すえひろ会）」（2014年10月18日）−
- 2014-10-21
- ■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−みんなで進める職場の改善
心と体の健康管理〜全国労働衛生週間〜、他−
- 2014-10-21
- ■ 「トピックス」を追加しました
−労使トラブルの際に経営者がやってはいけない
行動、他−
- 2014-10-21
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−アルバイト労働者に対する使用者責任−
- 2014-09-22
- ■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−改正パート労働法施行規則を交付 パートの相談窓口明示を義務づけ、他−
- 2014-09-22
- ■ 「トピックス」を追加しました
−「部下が使えない」と嘆く前にするべき3つのこと、他−
- 2014-09-22
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−賃金のすべてまたは一部が歩合制である場合、
時間外労働につき割増手当を支払わなくてもよいか？−
- 2014-08-19
- ■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−改正労働安全衛生法が成立
ストレスチェック制度を創設、他−
- 2014-08-19
- ■ 「トピックス」を追加しました
−企業文化を護る採用辞退ボーナス制度、他−
- 2014-08-19
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−雇用開始時ではなく、雇用継続中に試用期間を
設けることができるか？−
- 2014-07-17
- ■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−国民年金関連の改正法が成立、他−
- 2014-07-17
- ■ 「トピックス」を追加しました
−採用時における健康状態の確認、他−
- 2014-07-17
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−有期雇用契約につき更新を反復継続している場合において
雇止めができる場合とは？−
- 2014-07-17
- □ 夏季休業のお知らせ
−8月13日（水）〜17日(日)までお休みとさせていただきます。− - 2014-06-23
- ■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−新たな労働時間制度の導入を検討 残業０へ、他−
- 2014-06-23
- ■ 「トピックス」を追加しました
−社会保険算定基礎届の提出について、他−
- 2014-06-23
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−事業場外みなし労働時間制の適用範囲は？−
- 2014-05-19
- ■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−雇用指針」を発表、雇用ルールの理解に活用、他−
- 2014-05-19
- ■ 「トピックス」を追加しました
−職場意識改善助成金 テレワークコースの創設について、他−
- 2014-05-19
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−正確な残業時間が明らかではない場合の時間外割増賃金の算定は？−
- 2014-04-18
- ■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−有期雇用者の無期転換ルールに特例を設置へ、他−
- 2014-04-18
- ■ 「トピックス」を追加しました
−キャリアアップ助成金 キャリアアップ形成助成金の拡充について、他−
- 2014-04-18
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−取締役に対する使用者の安全配慮義務−
- 2014-04-18
- □ ゴールデンウィーク期間中の営業について
−暦通り営業いたします。（土・日・祝はお休みとさせていただきます） - 2014-04-01
- □ 消費税額改正に伴う業務委託費用の表記改定のご案内
- 2014-03-17
- ■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−派遣法改正 派遣期間の制限「業務単位」を撤廃へ、他−
- 2014-03-17
- ■ 「トピックス」を追加しました
−キャリアアップ助成金の活用事例、他−
- 2014-03-17
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−上司が部下の有給取得を妨げたり、
有給申請に対する嫌がらせを行った場合は？−
- 2014-02-21
- ■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−改正均等法「間接差別」の範囲を7月から拡大へ、他−
- 2014-02-21
- ■ 「トピックス」を追加しました
−喫煙者を不採用としてもよいか、他−
- 2014-02-21
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−退職金と会社が立て替えた本人負担分の
社会保険料等を相殺してもよいか−
- 2014-01-15
- ■ キャンペーン！！「3か月間のお試し顧問契約」
−お申込、2014年3月31日まで−
- 2014-01-15
- ■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−平成24年1年間の有給取得率47.1％、他−
- 2014-01-15
- ■ 「トピックス」を追加しました
−ブラック企業と言われないための労働時間管理−
- 2014-01-15
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−既発生の賃金債権の放棄が有効であるためには−
- 2014-01-01
- □ 新年のご挨拶
